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事件的大致经过是这样的：去年11月间，意大利队和以色列队比赛期间，一位旁观者用Leela软件分析局面时，惊讶地发现意方棋手Carlo Metta（业余4段）的落子几乎总是跟Leela推荐的走法一致，以色列队因此而投诉。联赛的组织者通过技术分析，认定Carlo使用Leela软件辅助了他的对局，因此违反了有关公平竞争的条款，该棋手被处以取消本届成绩和下届禁赛的处罚。

以不懂法的理由能否减轻乃至逃脱处罚？答案显而易见，“没有学习过证券法律相关知识不是当事人实施违法行为的理由”，而“态度端正”也同样遭遇“没一罚三”的公事公办。随着近年来监管力度的不断加强，此前市场上大量伴随并购重组而生的内幕交易也无从遁形。在内幕交易亏损+罚款的“赔本买卖”之下，妄图铤而走险者还需三思而后行。

“自家人”持股成立于2012年，南大环境将自身定位为“专业的环境服务商”，致力于为政府客户和企业客户提供高效、科学、整体的环境解决方案，主要服务包括环境调查与鉴定、建设项目环评、环境研究与规划、环境工程承包、环境工程设计与监理以及环境污染第三方治理等。

快递业的竞争，服务以外就是价格。而且快递服务更类似电商领域的标品概念，头部企业之间的服务差别并不大，因此消费者往往对价格更加敏感。往往是一家快递率先降价后，其它公司为了留住客户也纷纷降价。形成和其它互联网赛道类似的“烧钱换份额”结局。2019半年报显示，圆通上半年单票成本为2.81元，同比减少11.56%，单票收入为3.19元，同比减少10.71%。截至今年8月，单票收入已骤降至2.72元。相关报道表示，如果圆通下半年没有降低成本，那么每一单快递都处于亏损状态。

此外，IPO日报还在申报稿中注意到，南大环境对待自己的员工“不薄”。以2018年为例，公司所有员工的平均薪酬为24.47万元/年(其中，普通员工人均薪酬13.32万元/年、中级员工30.29万元/年、高级员工为59.93万元/年)。这个数字意味着什么呢?记者找到南京统计局网站发布的数据，根据城乡一体化住户抽样调查，2018年南京地区居民人均工资性收入3.31万元/年，私营企业员工平均薪酬为5.84万元/年。

让人疑惑的是，相比此前三轮回调期，即2008~2009年、2012年和2014~2015年上半年，当前开发商面临的市场形势好得多。首先，尽管商品房交易增速下滑，但销售面积和金额依然保持正增长，今年1~8月销售额同比增长高达14.5%。而此前三轮回调期，均出现了销售负增长；其次，2018年前三季度，TOP20房企销售额同比增速高达35%，千亿房企有18家；最后，今年上半年上市房企迎来史上最好半年报，135家开发商营收和净利润分别增长24%和38%，其中1/3家的利润翻番。